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令和7年度 第2回SDGs経営セミナーが開催されます

  • inokuchi
  • 4 日前
  • 読了時間: 3分

SDGs経営は「義務」ではなく「成長戦略」です


近年、企業を取り巻く環境は大きく変化し、SDGs(持続可能な開発目標)への取り組みは、もはや大企業だけのテーマではなくなっています。中小企業の皆様においても、SDGsへの対応は、企業の社会的な責任を果たすだけでなく、**新たなビジネスチャンスを掴み、持続的な成長を実現するための重要な「経営戦略」**となっています。


顧客・消費者からの要求の高まり: 環境や社会に配慮した企業を選ぶという消費者の意識が高まっています。


サプライチェーンでの要件化: 大手取引先から、サプライヤーに対してもSDGsへの取り組みを求めるケースが増えています。


優秀な人材の獲得: 社会貢献度の高い企業は、特に若い世代から選ばれやすくなり、採用力の強化につながります。


資金調達の優位性: ESG(環境・社会・ガバナンス)に配慮した企業には、金融機関からの融資や投資が受けやすくなる傾向があります。


つまり、SDGsは、企業の競争力とレジリエンス(回復力)を高めるための必須要素と言えるのです。


【開催決定】東京都中小企業振興公社主催!実践的なSDGs経営セミナー

この度、中小企業の皆様がSDGsを単なる社会貢献活動で終わらせず、具体的な経営成果に結びつけるためのノウハウを学ぶ「令和7年度 第2回SDGs経営セミナー」が、東京都中小企業振興公社により開催されることになりました。

本セミナーは、SDGsの基本的な理解から、自社の事業とSDGsの目標をどう結びつけるか、具体的な取り組み事例、そしてその成果をどのように外部に発信していくかといった、実践的な内容に焦点を当てています。


東京都中小企業振興公社の専門的な知見に基づいたセミナーに参加することで、以下の様な具体的なヒントや知識を得ることができます。


SDGsと本業の結びつけ方: 貴社の強みや事業特性を活かして、どのSDGs目標に貢献できるかを具体的に見つける方法。


具体的な取り組み事例: 既にSDGs経営を実践し、成果を出している中小企業の成功事例の紹介。


情報開示とブランディング: 取り組みを効果的に外部へ発信し、企業イメージや採用力を高めるための広報戦略。


未来を見据えた経営を実現するためにも、この機会を逃さず、ぜひご参加をご検討ください。詳細やお申込みについては、東京都中小企業振興公社の公式ウェブサイトをご確認ください。


未来への変革を、私たちダイバーシティイノベーションと共に

SDGs経営の導入は、新たな事業機会の創出、組織文化の改革、そして従業員の意識向上に繋がる、まさに**「変革」**です。しかし、その推進には、経営戦略と結びついた計画の策定や、従業員全体を巻き込む組織的な取り組みが欠かせません。


私たちダイバーシティ・イノベーション株式会社は、「知識を力に、変革を未来に!」をモットーに、企業様の経営を伴走支援いたします。


MBAホルダーや大学教授、士業からなるMBA水準の研修品質を強みとし、SDGsをテーマにした新規事業の立ち上げ、人事戦略、事業戦略実現をゴールとしたコンサルティングと研修プログラムを提供しています 。研修を通じて、多様性を企業の強みとして活かし、イノベーションを生み出す企業文化を広げることも私たちの使命です 。


SDGsを貴社の成長戦略の中核に据え、具体的な成果を出すための戦略策定や、従業員向けのSDGs教育、女性活躍推進といったダイバーシティ戦略について、ぜひ一度、私たちにご相談ください。

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